Expertas en despidos en Vigo
¿Qué es un despido?
En Estévez & Fernández tramitamos los procedimientos por despido de la forma más ágil y efectiva posible para que no suponga una situación compleja.
Cuando hablamos de despido nos referimos a la situación en la que se puede ver implicado cualquier trabajador en un momento dado produciéndose la finalización anticipada de la relación laboral existente entre empleador y empleado por decisión unilateral de la empresa.
Dependiendo del motivo por el que haya tomado la decisión extintiva, la empresa se acogerá a una modalidad de despido u otra correspondiéndole una indemnización concreta.
En Estévez & Fernández abogadas nos ocupamos de todos los aspectos del derecho laboral.
¿Qué tengo que hacer si me han despedido?
En el momento en que recibas la carta de despido, lo primero que deber hacer es mantener la calma, ponerte en manos de profesionales que te asesoren y te guíen en este proceso.
Desde Estevez & fernández abogadas te ofrecemos una primera consulta gratuita. Contacta con nosotras aquí.
Asimismo, debes intentar recopilar toda la documentación de la que dispongas ya que para los profesionales del derecho cualquier documentación puede resultar clave a la hora de estudiar y defender cada caso.
¿Qué documentación necesitamos para valorar tu despido?
Desde Estévez & Fernández asistimos y aconsejamos a nuestros clientes en las distintas situaciones y conflictos que se producen en el ámbito laboral desde la empatía y celeridad.
Trabajamos por la mejor defensa de tus intereses. Poner tus asuntos laborales en nuestras manos expertas, es tomar la decisión correcta.
PODEMOS AYUDARTE
Estévez & Fernández Abogadas te ayuda con tus asuntos legales de familia
¿Necesitas asesoramiento para un divorcio o separación? ¿Tienes dudas sobre la custodia? Llámanos por teléfono o escríbenos un email para concertar una cita presencial o telefónica.
PRIMERA CONSULTA GRATUITAPreguntas frecuentes sobre el despido
Cuando te despiden del trabajo, ¿te tienen que pagar?
La empresa deberá poner a disposición del trabajador, junto con la carta de despido, la indemnización correspondiente.
La cuantía variará en función del motivo por el que se haya acordado la decisión de despido del trabajador.
En Estévez & Fernández valoraremos tu situación en la empresa y, a su vez, si la decisión empresarial se ajusta a la legalidad vigente.
Cuando te despiden ¿te tienen que avisar?
Por regla general podríamos decir que sí, el trabajador tendrá derecho a un preaviso por escrito de 15 días desde la fecha de entrega de la carta de despido y su posterior efectividad, salvo en los despidos en los que la motivación empresarial se funde en un incumplimiento grave del trabajador previsto en la legislación.
¿Qué pasa si te despiden sin previo aviso?
Contacta con Estévez & Fernández, nosotras nos ocuparemos de verificar si tu empresa ha incumplido alguna de las formalidades legales frente a tu despido.
En caso de que se incumpla este requisito legal se podrá reclamar el número de días que se hayan incumplido desde la fecha de la carta hasta que se produzca el despido.
Estaremos ahí en todo momento para informarte y acompañarte en todas las fases de tu reclamación.
¿Cuándo se hace efectivo el despido?
Los despidos se hacen efectivos desde la fecha que conste en la carta de despido por lo que se ha de especificar la llamada «fecha de efectos», es decir, la fecha en la que la se ha de entender extinguida tu relación laboral con la empresa.
¿Qué es la carta de despido?
Es un documento mediante el cual la empresa pone en conocimiento del trabajador motivos fundados para la extinción de la relación contractual. Conviene que este tipo de documentos sean analizados por profesionales en la materia que examinarán de manera exhaustiva el cumplimiento de los requisitos formales de estas comunicaciones.
Estévez & Fernández Abogadas somos tu opción segura para un asesoramiento jurídico confiable y profesional, orientado a proteger tus intereses y resolver tus dudas de manera eficiente. Nos distinguimos por nuestra profunda dedicación a la protección de tus intereses, siempre priorizando tu bienestar. En Estevez Fernández Abogadas, tu tranquilidad es nuestra misión.
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